网站推广seo招聘难在哪？这些方法助你快速招到人！

今天想说说招SEO这事有多费劲，上个月差点没把我折腾死。

1.招聘网站刷到眼瞎

月初在几个大招聘平台挂了职位，“急招SEO专员，薪资好商量”这标题够醒目了？结果收的简历看得我想撞墙。有刚考了证的应届生，简历里写“负责过微博推广”——点开一看是给自己追星小号发帖子。还有个老哥工作经历写五年资深优化师，面试问基础问题直接露馅：

• “网站收录什么意思？”——“就是百度收保护费”
• “外链咋做？”——“淘宝买呗，五毛一条”

光是筛人就浪费我三天，行政小妹都学会偷摸吐槽：“老板，这个月打印纸都被SEO简历吃光了！”

2.论坛蹲人蹲到腿麻

想着专业人得去专业地方找，连续七天泡行业论坛。半夜两点还在刷帖子回复：“楼主分析得真棒！顺便问下接私活不？”结果收到三条私信：俩是卖假粉丝的，还有个更绝，问我能不能帮他优化赌博网站。

好不容易遇到个靠谱的，简历发来一看：要价两万八，要求纯远程。我说咱们得先试试水，对方直接甩截图：“刚拒了某大厂35k offer”——后来才听圈里人说这图他用了三年。

3.内部培养差点吐血

实在没招，挑了个写公众号的应届生自己教。好家伙，光教基础操作就脱了层皮：

• 第一周教装浏览器插件，远程十次有八次连不上他电脑
• 第二周让他整理关键词，交上来500个词里混着“火锅加盟”“母猪产后护理”
• 第三周检查友链，这老弟把同行死链全挂我们导航栏，早晨刚上线，中午排名掉没影

行政小妹路过我工位都绕道走——那半个月我骂人声能把天花板震掉灰。

4.绝地求生靠捡漏

事情转折在月底饭局上。撸串时跟做开发的朋友吐槽，他突然拍大腿：“我前公司刚裁了个做站群的！”原来是个被当成“垃圾流量制造机”的老哥，过去三年就干一件事：给公司养生茶站群刷点击。

抱着死马当活马医的心态约来聊，发现这人贼实诚：

• 问“为什么离职”挠头说：“公司嫌我做的站太健康，说色流转化率高”
• 让操作演示，直接把自己整理的278个资源站全公开
• 谈到工资扭扭捏捏：“前东家给六千，您看着加个交通补贴就行”

现在这兄弟来一个月，把公司积灰两年的行业站全激活了，上周关键词涨了三成。今早我问他需要什么支持，人家抱着笔记本憨笑：“能再配个鼠标不？这个滚轮老卡住...”

血泪总结就两点：

• 别信简历吹的牛逼——上手试三天顶面试两小时
• 人才都在阴沟里——被垃圾公司耽误的老实人比培训班大神强百倍

现在行政小妹天天给人家洗水果——毕竟这位来了之后，她再也不用半夜帮我改崩溃的招聘后台了。