万宁互联网营销讲师(互联网营销师资培训)
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- 2023-02-22
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网络营销与传统营销战略分析的内容主要有哪些差别
最近小金听说有电视台的员工过来面试,问到跳槽原因他如是说:“受网络媒体的冲击,现在电视台的广告业务已经缩水了一半,公司内部重组,不得不考虑换行业。”虽然吃惊,但是传统行业在互联网的发展之下收到冲击,这是一种必然。在接下来的两年里,5G、AI、区块链等新技术即将普及,这种颠覆只会愈演愈烈,传统营销渠道将进一步失效,当我们讨论产品、运营、宣传、渠道等问题的时候,我们亟需将传统营销思维转变成互联网的营销思维。今天就让嘉华金蛛网络营销高级讲师麻老师带我们一起来分析传统营销思维和互联网营销思维的不同之处。
传统营销思维
传统的营销思维定位思维:“定位+4P(产品、价格、渠道、促销)”
通常的做法就是为产品找准定位,取一个好记的名字,设计一条最洗脑广告语和视频,买断当地电视台黄金时间,再重复地循环播放。最终达到的效果就是出上句你就能对下句。不相信来试着做下列填空题:
今年过节不收礼,收礼只收______
正确答案是 “脑白金”,相信很多人都非常熟悉这句广告语。
史玉柱曾说:“除了生产,最大的支出是广告,但成本也只有大企业的三分之一都不到”。确实非常厉害,他是怎么做的呢?
为了定位,史玉柱亲自去公园找大爷大妈聊天,找到了“老人晚上失眠”“儿女过节给老人送礼”的需求。然后给“褪黑素”取了一个“雍容华贵通俗易懂且好记”的名字——脑白金,舍弃了原名褪黑素,使得产品更易在群众中传播。
小规模试错,在营销策略和广告投放上,先会选三四线小城市做一轮测试,看效果后再规模投放。经过测试,他们发现媒体里性价比最高的是当地报纸,于是在攻城掠地过程中报纸软文成了必备武器。
超一流的软文能力,当时克隆羊很火,于是软文先伪装成一篇科普专栏,科普克隆羊攻破大家的第一层心理防线。然后再科普褪黑素是如何改变睡眠的,最后引出“脑白金”是如何感动美利坚的。如果你经常失眠,那么这个软文传达出的信息有没有打动你?
在渠道分销的管理上,每箱脑白金都配套当地的广告费。如果广告打不掉,就变成总部的利润。说白了就是告诉当地经销商要力尽所能地打广告,打到打不动为止。
在营销上,史玉柱无疑是“定位+4P”的实践大师。他深知,在保健品领域,广告扮演着比产品更重要的角色,只要力尽所能地夸张就好,但是营销在互联网时代有着截然不同的玩法,也有着另一个经典的案例。
互联网营销思维
互联网营销思维是以爆品为核心的迭代思维:“爆品+新4C(场景、社群、内容、人与人连接)+迭代”
讲到互联网营销不得不提小米,初期小米零预算做广告,而到现在已经估值10亿美金。雷布斯又是怎么做到的呢?
首先,小米在创业之初并没有做手机,而是做安卓第三方的刷机ROOM系统。这是极小部分手机发烧友才玩的东西。小米团队先在手机刷机论坛上先找到一百个铁杆粉丝,然后与这群粉丝深度互动。过程中把MIUI做到极致(极致设计、极致体验)。从而使米粉从100个变成了1万个10万个100万个。后面,小米顺势推出了小米手机,又一次做到了极致:同配置手机其他品牌要三四千的配置,而小米只要1999元。这令人尖叫的价格,让用户粉丝们想抢都抢不到,每月的一轮轮的手机预定活动也赚足了眼球。小米这种营销模式,也被人吐槽为卖期货或者饥饿营销。理由是,虽然在产品发布的时候性价比极高,但是市场能够预定到的量却很少,而后期大批量出货的时候,硬件生产成本大大降低,这个价格已经并没有太大优势。打个比方,现价8799元的iPhone X 只要5799元就可以预约购买,但3年后可以拿到货。但是稀缺性恰恰造成了产品的传播性,这是雷军深入研究手机成本周期后得到的策略。
雷军在小米打法上的总结有以下三点:
极致单品:从MIUI到小米手机再到全系列产品,每个阶段小米都做单品做到极致,每一款单品都有让人尖叫的点,通过体验提升逼格、通过价格感动用户,让客户产生口碑传播的意愿;
社群迭代:前期先找到种子用户,培养参与感,让种子用户参与到产品的研过程中,根据社群的反馈进行快速迭代,不断积累产品势能。在粉丝的需求不断被满足和超越过程中,促成口碑传播;
口碑传播:有了1、2的基础,通过事件营销、网络渠道,持续与粉丝互动,让用户来参与营销过程中,例如,一个米粉在小米手机预售阶段没有抢到,那么他会让亲戚朋友帮忙抢,无形之中介绍了产品也扩散了用户。用户购买到产品后由于兴奋和喜悦,也会在朋友圈进行分享和扩散。但要注意的是口碑传播一定要做到自愿传播,利诱下的口碑传播并不是真正的口碑传播,顶多算病毒传播。
互联网营销其实最大的一个核心是靠用户的自发式的传播。在营销模式的设计上要尽可能发挥个体的传播潜能,让每个人都变成传播源。
互联网产品及其关注数据,在营销投放上也是如此。传统的媒体投放广告最大的缺点是投放效果难以评估,而在网络媒体上可以通过用户画像针对你的目标人群进行精准投放,如果直接引流到电商平台,你还能够评估每个投放渠道的效果怎么样,有多少流失、有多少转化,再根据数据来动态优化营销策略 。
另外,我们要走出互联网营销的误区:互联网营销不完全等于互联网传播手段。现在很多现象级网红产品,通过制造噱头和饥饿感进行传播,但是却忽视了产品本身的问题。记得前几年火的黄太吉煎饼,善于制造“开奔驰送煎饼外卖”、“外星人讲座”、“美女老板娘”等网络热炒话题,这话题虽然在微博上广为传播,但却产品本身无关。用户可能因某篇“美女老板”的网络热帖而来,但是体验过一次产品后就放弃了。因此,营销是一个体系,脱离产品的传播,只能叫做博人眼球。
总结
通过上面“脑白金”“小米”的两个经典案例,我们可以做一个简单的对比:
从上表可以看出,传统营销思维的关心的核心问题并没有改变,而是因为时代的变革有了升级。这是一个变革的时代,如果你是传统行业的从业者,应当积极地拥抱互联网。下面是麻老师对于企业和个人的建议:
传统企业要做哪些改变?
广告投放从传统媒体迁移到网络新媒体,并保持与粉丝的互动,关注数据,每日评估效果;
激活个体:市场部对接的不应该只是经销商而是“意见领袖”,让利给这些有影响力的个体,让无数人为你销售产品;
快速迭代:找到种子用户,组建社群,提高用户粘性;
对于个体的思考:
不管你是不是传统行业从业者,麻老师都建议你:“拥抱互联网,树立自品牌”。把自己变成企业争夺的对象。从自己领域出发,致敬经典、接受新事物、迭代思维,通过写作、演讲等方式输出内容,最终形成自己的品牌势能,用互联网营销的方式做一个在互联网时代逐浪而行的人。截至目前,嘉华金蛛互联网营销学院(WXin:top1600)已累计培养上万名互联网专业应用型人才。全程实战专家全程面对面讲授与项目演练,帮助想要转行就业、在职提升的人士通过3-6个月时间快速掌握企业所需的电子商务营销实战技能。
网络营销培训学费需要多少钱
线下两到三万,线上几千左右,线下费用之所以贵,贵在其成本,设备,场地,水电等,实际算下来,跟线下是没有区别的。
一名有影响力的互联网营销讲师通常具备哪些职业素养?
1、良好的执行力
不管是在公司工作还是自己做站,是否把工作做好,做得够不够细是很关键的,这里所的执行力是有没把工作做细,而不是完成了工作。只有把工作做细才会发现操作方案的不足之初,然后才可以做有利于目标的调整。可能讲得有些理论,不过真正去操作过的朋友一定会有所感触的。
2、敏捷的思维能力
网络推广的方法有很多种,当然不是每种方法都适合我们推广,不同的产品、不同的项目一定要找到适合的推广方法才能把效果最大化。而找合我们推广的方法就需要有很敏捷的思维能力了,这个能力其实是在平时的工作中不断总结出来的。有时候我感觉网络推广考虑的方面跟自己的性格有很大关系,一个性格开朗的人总会有这样那样的好点子,在网络推广这个行业,好的点子对做好网络推广也是很有帮助的。
3、基本的专业技能
做网络推广基本的技能肯定是要熟悉。首先,我们要很熟悉每种推广方法的技巧和操作方法,建议大家多在一些和网络营销,网络推广等的相网站上查看这些站长写得原创推广经验文章自己再稍微总结就可以拿去用了。其次,基本的html、asp代码也是需要熟悉的,做SEO优化的时候需要用到。
如果要成为一名优秀的网络营销师,营销策划一定要了解,网站策划也要熟悉,网络编辑更要非常了解。不过任何人都有自己的长处,这些技能也不是非要掌握的很全面,不管是在公司工作,还是和自己的团队一起做网站,相信你一定做得很好。
有谁知道颠覆式网络营销创始人郑俊雅啊?
郑俊雅简介
郑俊雅相片
[1]郑俊雅,亘谷科技CEO,1984年12月20日出生于广东省汕尾市,网名番职男孩,03年进入广州番禺职业技术学院主修外语,05年被评为广东省社会实践优秀个人。大学期间热爱网络营销专业,大学三年阅读管理、网络、营销书籍1200本[2],毕业前夕整理大学日记,以电子书形式推出番职三年日记选集《被困的幽灵》,、《从番职出发》、《最高的不是舞台》等,共30余万字。 大三第二学期,佛山某跨国集团(控股)有限公司邀请郑俊雅担当副总经理,因为职业方向定位不同,2006年,郑俊雅先后去过100多家公司面试,但最后还是选择回到某跨国集团(控股)有限公司,出任上市部小组成员,并获得十万股期权[3]。2007年6月,郑俊雅放弃十万股期权,进入时代光华担当培训顾问,年底进入震旦集团广州分公司担当普通业务员,于短短两个月内凭借与众不同的网络营销方法迅速崛起,成为震旦集团广州十一家分公司中唯一销售之星。之后迅速推出《不一样的网络营销》电子书,网商流传甚广。年底获得阿里巴巴认证之电子商务培训讲师称号,为阿里巴巴最年轻网络营销讲师;2008年5月,郑俊雅应邀担当广州市艺曼鞋业有限公司市场部经理。 2008年8月,郑俊雅离开艺曼开始着手自己创业,年底正式成立,提出“低价做网站、低价做网络营销、低价做网络营销培训”等创业理念,快速、整合、创新,带领团队在市场上不断突破,创造佳绩。 2009年成立亘谷计算机科技有限公司,任公司CEO。再次出任阿里巴巴论坛正版主,并以“颠覆式网络营销创始人,微海战略创始人”等称号应邀担当华南网商会网络营销讲师、广东省电子商务协会讲师和广州网商联盟讲师等,曾多次应邀参加广东省互联网大会、港澳台网络营销大会等。目前主要运营网络营销培训项目,并被数家大型企业聘请为网络运营顾问。 2010年5月,郑俊雅在香港成立新公司;8月,再次出版《从番职出发》一书,与国内大学生分享学习、工作和创业心得。编辑本段郑俊雅音乐作品
2005年12月创作校园民谣《美好华年》 金色的年华 飘过一天又一天 无邪的童年 是天真乐园 美丽的故乡 告别一年又一年 浪漫的歌谣 飞过异国他乡 年轻的我们 等待美好的心愿 迟到的候鸟 带着我们飞翔 是谁带走我们那永恒的歌谣 是谁带给我们新的梦想 是谁带走我们那青春的思念 是谁带给我们新的华年编辑本段郑俊雅网络营销作品及历程
2008年6月创作《不一样的网络营销》,10万字电子书,网络上广为流传,以不一样的网络营销理念著称。 2008年创办中国大学生论坛、中国网络营销论坛、中国网商论坛。 2009年推出《郑俊雅1000集网络营销教程》[4],百度视频搜索“网络营销”即可看到。编辑本段郑俊雅文学作品
郑俊雅《为谁风雨前行》封面
2006年5月创作《被困的幽灵》,为三年大学日记节选,共10万字。 2007年2月创作《从番职出发》,主要讲述大学生生活、工作和创业,共20万字,该书又名《最高的不是舞台》。 2008年6月创作《为谁风雨前行》,主要讲述大学毕业生“如何在工作岗位上脱颖而出”的经验、方法。 2009年,《从番职出发》一书三易其稿,由中国戏剧出版社于2009年4月份正式出版,共15万字。编辑本段郑俊雅《从番职出发》简介
《从番职出发》一书为亘谷科技25岁CEO郑俊雅[5]所著,由中国戏剧出版社出版,全书15万字。
《从番职出发》封面
《从番职出发》上部分内容是大学、工作与创业,作者以自身为例,择学习、生活、师生、同学、恋爱、活动、求职、职场、薪水、创意、网络、营销和市场等等众多大学生最关注的热点,逐一详细剖析,将理论思辨与故事融合于一体,深入浅出地和读者分享了诸多经验、教训、建议和创意,从宏观到微观,系统而清晰地和读者分享了大学生尤其是高职生迫切需要了解的各种问题。下部分内容是困境、思辨与超越,作者毫无保留地将自己多年来的心路历程一一真实展现,个中充满困惑、挑战、怀疑、思索、辩证、执着、坚持、探索、感悟与收获,有血有肉,感人至深…… 立身社会和服务社会需要一技之长;追求无我,成就自我,需要综合素质。大学生一技之长和综合素质的培养必须结合生活的需求、社会的需求、时代的需求和历史的需求。 离开需求来谈教育,教育将变得孤芳自赏;离开需求来谈自修,自修将变成闭门造车。 高职教育不是模具,而是平台。这个平台,时刻提醒高职院校领导、老师要将大学之道融入高职之教,考虑学生的职业能力与生涯发展。多年来,我国高职院校,在探索“职业性、大众化、开放式”办学模式,构建“一技之长+综合素质”的人才培养目标,树立“实在、乐业、和谐、激情”的高职教育精神,付出了艰辛的努力。 然而,教育再完善,亦无法取代学生自修。而大学时期恰恰是学生自修历程中的重要阶段。“格物、致知、诚意、正心、修身、齐家、治国、平天下”,每一步都至关重要,都需要长期的努力和宁静的修炼。 大学生的自修,为安身立命,必须了解需求;为驰骋千里,必须引领需求。紧跟需求,自强不息,厚德载物,当能学以致用! 作者用他三年番职三年企业的风雨六年,告诉年轻大学生朋友: 年轻人,走进校门,你从哪里来到自己的大学并不重要,重要的是大学三年,你收获了多少? 大学生,走出哪所大学的校门也并不重要,重要的是从大学向哪里出发!你创造了多少? 《从番职出发》作为中国高职学生第一本探索学习、工作、创业经验与心得的开山力作,因作者人生历程的心灵自白,因书中系统而全面的剖析及辩证,必将引来全国无数大学生尤其是高职生对学习、工作和创业进行更多真实、真诚的交流与分享。在作者深刻的高等职业技术教育情结中,我们看到了高职学子与高职教育的血脉相连。一个懂得感恩的大学生,他的路必将更加宽广;一个善于分享的大学生,他的世界将因此更加灿烂。 《从番职出发》这本书最珍贵的,不仅是年轻人蓬勃的拼搏、深邃的思辩与文笔的隽永,更是一种精神,一种追求!而这种精神,这种追求,诠释着大学之道与高职之教的内涵与社会价值。编辑本段郑俊雅《从番职出发》目录
大学之道与高职之教--《从番职出发》序 第一部分 大学·工作·创业 第一章 大学:如果从头再来,我一定放弃清华选择番职 第一节 被忽略的机会成本 第二节 从头再来的人生定位 第三节 大学之外不是围墙 第四节 陶醉在巨人的背影里不如站在大师的肩膀上 第五节 图书馆的影响不靠藏书量而靠阅读量 第六节 校园文化的要义不是填充乃是吸收 第七节 傲视群雄不如博览众长 第八节 时间是块冰 第九节 “英雄不问出处”的前提是你必须是英雄 第十节 名校“标准的跑道”与差校“不合脚的跑鞋” 第十一节 站在大树下乘凉不如种棵小树苗 第十二节 天方夜谭,但“叁”的确大于等于“四” 第十三节 名人与名校 第十四节 天道酬勤,千万别见“酬”忘“勤” 第十五节 态度是“君子泰而不骄” 第十六节 找工作:要去的地方,总有路可走 第十七节 毕业,我们告别的不是一座校园 第十八节 每个人都有一座大学城 第二章 工作:用自信,走出高职生独特的风采 第一节 “ 经过一段时间的锻炼,就能担当副总” 第二节 走近余世维和曾仕强 第三节 “我们缺的不是人,而是人才” 第四节 公司11年来唯一“最佳创新型员工” 第五节 走进上市部,番职恩师指迷津 第六节 我的文章在人民大会堂 第七节 参加美国西海岸大学博士生课程班 第八节 跟随亚洲100强管理者之一纵横捭阖 第九节 写《商业计划书》,价值5万美金? 第十节 10万股期权,是掌声还是警钟? 第十一节 这不是告别 第十二节 原谅我今天,从雄鹰到? 第十三节 震旦两个月,获唯一“销售之星” 第十四节 销售经理,鸡肋还是谎言? 第三章 创业:原来,我们如此美丽 第一节 一篇文章换来“阿里巴巴论坛版主” 第二节 因两句话当上阿里巴巴特聘讲师 第三节 免费换来40个正版营销软件 第四节 写《不一样的网络营销》发现市场空白 第五节 金融危机,中小企业需要什么? 第六节 创业者,您为谁风雨前行? 第二部分 困境·思辨·超越 第一章 困境:被困的幽灵? 第一节 漂泊的童年,凄冷与美丽 第二节 光辉岁月,人生皆可超越 第三节 是什么指引着我们? 第二章 思辨:因为迷路,所以精彩 第一节 大学生的迷茫 第二节 追溯历史纵轴 第三节 思辨国际横轴 第四节 一个倒立的世界? 第五节 被质疑的大学生精英制度 第六节 落后大学、发展中大学与发达大学 第七节 超越传统的教育制度 第八节 关心,就是把你的心关起来? 第九节 大学生需要唤醒 第三章 超越:寻找自己的生命地图 第一节 心灵结构:在平凡中从头再来 第二节 知识结构:在光环诞生之前开始努力 第三节 能力结构:在无常中打造绝对实力编辑本段郑俊雅语录
1. 终将知道,值得我们骄傲一生的,原来不是年轻时就读于哪所名校,而是我们能够凭借我们自己的汗水、努力和智慧坦荡地活在自己的名义之下。 2.如果从头再来,我一定放弃清华,选择番职。 3.鲜花、掌声很快就会给人淡忘,只有那为之付出的努力才让我们受益终生。 4.从来没有过像现在这么多的起始,也没有现在这样多的青春和年岁。 5.如果您问我大学最深的一个体会的话,我想应该是:原来,人生是可以超越的! 6.而人们往往能改变的,不是“那里、那时、他们”,而拥有的却是“这里、现在、我们。” 7.是年轮,而不是光环。 8.一个普通的人,看到一张网,想到的是一个点。一个智慧的人,看到一个点,能想到一张网。 9.不要说清华的跑道比番职的大一倍,如果在番职400米的跑道上跑上3圈,大概也抵得上在清华800米的跑道上跑1圈吧? 10.一个人弱小的时候,是要学会整合资源,并为之努力…… 11.一个人在大学读过1000本书,值得自豪;但如果只是读过1000本书,没有任何别的经历,那大概也不怎么值得骄傲! 12.干事干事,不干就没本事;开会开会,不开就没机会。其实这样的话语是严失偏颇的! 13.考证给我带来了什么,那就不是证书,而是一种精神的锻炼和学习能力的培养。 14.我就思考,是什么缔造了他们不可取代的事业?是文凭?还是清华的学位?不,是他们自己…… 15.只有跋涉,才有了对这世界日趋立体的感知…… 16.创造品牌,是一种使命! 17.差校,包容得了学生们的失败、它乐意追随学生们的从头再来…… 18.很多人,误解了大学的宽容,误解了这种难得的都市中仅剩的一方净土。他们利用这种净土来度过些什么年华?三年的时间拿来接吻拥抱?拿来玩游戏找刺激?你们心知肚明。 19.人生,最重要的有哪些能力?难道这些最重要的能力只能在清华学到?难道在番职,我们就不能打造出更强的能力? 20.番职男孩读大一入学体检时候,抽血的队伍分为三列排在2号楼的架空层,每列各300人。番职男孩是第901个去到的。为何最后第一个体检的是番职男孩呢?这就是创新,只有创新,才能不费吹灰之力实现目标。这个世界上,哪个人规定了体检的时候只能排3列纵队呢?番职男孩轻轻一观察就发现什么呢?队伍的第一个人总有一张凳子。换位思考——也就是,只要弄来一张凳子放在空的地方,那番职男孩就是第四列队伍的第一人。 21.清华学生和番职生,在进入大学之前,有什么本质区别吗??就凭着那高考的相差300分就能断定一个人的档次和前途吗? 22.《小猫钓鱼》,我们(包括清华学生和番职学生等)从小就被教导:“鱼是养的,而不是种的!”我们从小就被这种我们认为科学,但却剥夺掉我们想象力和创新能力的文章所误导。而这么一篇伟大的《小猫钓鱼》,就像PHOTOSHOP的魔术刷,一刷,全部一个样子:想象力和创新能力几乎被刷光了。 23.我们从小就被教导“一个7岁的孩子能砸破水缸”。您想想,可能么?司马光那时候大概7岁,一个这么小的孩子能举起多大的石头呢?从力学的角度,他能使出多少力呢?一个能浸没6岁孩子的水缸,如果那个孩子1米高,那么这个水缸应该最少都有1.1米高了。番职男孩要说的就是,一个大于或等于1.1米高的水缸,其breaking strength 大概是多大?就是抗压强度多大呢?就算水缸被砸破了,水也要流出来,这个流出来就有个速度啦!所耗费的时间是否超过一个小孩子屏气的限度? 24.这个故事说的就是,我们从小就被教导着丧失了怀疑的精神和能力,我们学会了唯一的思维:接受,并死记硬背! 25.难道《曹冲称像》和《田忌赛马》之类的文章都毫无意义??”哈哈,关键就在于:教和学!!!我们的教与学最终是什么标准??番职男孩一向强调武功,并不太计较教材,同样的教材,不同素质的人教出来,就是不同的质量。同样的文章,不同的人就能看到不同的地方。所谓情人眼里出西施,说的就是境界。 26.给您一道北京小学生们的考题吧! 小学2年级填空题:《曹冲称象》一文中的曹冲出生于___________(年代),他DADY是________. 曹冲离开地球的时间是________. 27.够熟悉吧朋友!够亲切吧??感动得热泪盈框吧??看到了吗??我们小时候是如何被考核的?文章中最关键的思维模式,最智慧的精华,我们都被教导着忽略了,反而花了那么多精力去背诵人家享年多少老爸是谁之类毫无重要意义的东西!! 28.您说,像这样被教育出来的孩子,高分就是聪明吗?错了!关键答案竟然是:很多时候适得其反!这个时候您才恍然大悟:哦,怪不得社会上那么多成功人士读书的时候学习成绩都一般般!正是因为这样,他才幸运地保存了自己完善的想象能力、怀疑精神和智慧。那么您说,清华学生和番职生,在进入大学之前,有什么本质区别吗??就凭着那高考的相差300分就能断定一个人的档次和前途吗? 29.给你一道考题:一个月工资是2000元,这个月8号发工资,每隔30天发一次工资(假定这两个月间隔30天),请问下个月什么时候发工资? 清华的学生一算,当然是下个月8号啦!谁知道,公司的条例是这样规定啊,但数学到了社会,到了老板手里,就变形了!明明是下个月8号该发工资,为何不发?难道我们算错了?不,不是我们算错了!而是我们用学校的数学来计算社会的数学!这就是问题所在!! 30.一个聪明的学生,或者员工,或者人才、老板,他厉害就厉害在:他既懂得学校的数学,也懂得社会的数学!所以一个问题给你:难道就凭着清华学子高考时候数学考到
有没有比较厉害的电商讲师?
郭富强,四川犇牛科技CEO,中国电子商务协会认证讲师,荣获2019年四川最佳电商讲师奖,四川电子商务协会荣誉顾问,十四年电商运营实战经验,淘宝、京东、拼多多亿级操盘手,阿里巴巴认证生意数据参谋师,阿里巴巴认证大型电商活动运营,国家认证理财规划师,SAC证券投资资深分析师,SAC证券投资资深操盘手,擅长专业团队组建、数据分析监控,精通店铺全盘策划运营,担任教学培训学员超过1万+。
有没有比较厉害的电商讲师
互联网创业风口:兴趣电商
强势来袭
媒体经济爆发流媒体席卷全球
这是5G新媒体时代
这一次
数字人才培养(中国)研究院
金牌师资强势来袭:林志、施顺杰、金志荣
每个未来的流媒体运营师
我们想要与你相遇
金牌师资来成就
你的梦想
师资简介
林志 | 农业电商扶贫赋能
杭州冉优贸易有限公司 创始人 总经理
杭州花伴里信息技术有限公司 联合创始人
券商科技(杭州)有限公司 联合创始人/CEO
品牌营销资深战略顾问 品牌全域运营专家
电商运营实战操盘手 高级讲师
抖音、快手短社交视频运营专家
新媒体、新零售研究者、探索者和实践者
浙江财经大学 客座教授
浙江财经大学校友青年创业者俱乐部 主席
杭州电子商务促进会 副秘书长
杭州市电子商务公共服务中心 培训部长
授课内容
品牌类:《品牌全域营销秘籍》
《如何借助新媒体高效打造品牌》
电商类:《大促全盘规划》
《爆款打造秘诀》
新媒体类:《抖音品牌运营进化论》
施顺杰 | 电子商务/网络营销
国家人社部SIYB 项目培训讲师
国家人社部网络创业项目培训讲师
商务部中国国际电子商务促进中心农村电商讲师
浙江省商务厅、电子商务促进会
电子商务培训讲师
国家二级电子商务师(技师)
淘宝双蓝冠店主
授课内容
国家人社部SYB 创业培训课程和网络创业培训课程
电子商务与网络创业基础课程(全网营销方向)
电子商务与网络创业基础课程(农村电商方向)
电子商务与网络创业提升课程(淘宝运营方向)
电子商务与网络创业提升课程(社群电商及新媒体运营方向)
县域电子商务及农村电子商务专项人才培训
金志荣 | 新媒体营销短视频直播
杭州橙狐文化发展有限公司 总经理
橙侠商院创始人
8+X创业实训讲师、国家二级心理咨询师
高级企业培训讲师
国家二级心理咨询师
1+X网络直播运营培训讲师
1+X网络直播运营培训考评员
社群公社优秀操盘手
搜狐、新浪微博、网易号、今日头条、新媒体资深玩家
2020年度有播官方合作主播
宁夏“品味宁夏”石嘴山市会场 主持主播
桐庐“畲味莪山”主会场助农主播
有播精选榜一常客、直播间20W+场观
拥有十多年的创业经历
投资涉及行业:
休闲旅游景区开发运营、文化培训、饰品、
服装京东电商、区块链
自媒体直播领域等
擅长企业项目开发、企业文化建设
人力资源管理、新媒体营销等
授课内容
国家人社部8+x 创业培训课程
《从0-1怎么去打造一款爆款短视频》
《短视频和直播实操》
心动了吗?
悄悄的开始
期待下一期
数字人才培养(中国)研究院致力于流媒体赋能学生、赋能乡村、赋能企业,携手一点墨教育共建未来流媒体生态!

本文由投稿人小点于2023-02-22发表在青柠号,如有疑问,请联系我们。
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