成都社保代办合法吗 成都代缴纳社保

成都代缴社保 违法

据了解，如果是企业将社保缴纳委托给第三方，那么属于人事外包的范畴，是合法的；

如果是专业人事代理机构，是可以的。在明确双方职权、自愿原则基础上，只需要手续完备，法则清晰。如果是个人私下找的企业代缴，这是目前所不提倡和政策所不允许的。

总之，不论企业还是个人，均应切实遵守国家人资社保政策。

代办社保的公司合法吗？

不是所有代办社保的公司都合法。有些公司因为员工比较多，或者业务比较广泛有外地用工，自己公司又没有办法办理外地的社保，这个时候可以找代办公司帮忙代缴，这种是合法的，因为是存在真实劳动关系的。不存在真实劳动关系的，纯粹挂着的其实就是骗保了，原则上是不合法的。

代缴社保公司合法吗？

代缴社保公司是合法的。 企业社保代缴是将社保代缴业务外包给人力资源公司的代缴，公司账户由人力资源公司托管，也就是社保账户的第三方托管。 另一种情况是新公司开业，委托人力资源公司代办社会保险，人力资源开户，公司省去开户麻烦手续的社会保险代办情况，这些方法都是合法合规的。

一、公司代理社会保障如何收费

由于我们以社会保险代缴的方式投保，所以我们都需要按月收费，所以代理服务费用也一律按月收取。 如果我们想选择可靠的公司进行合作，收费标准也不容忽视。 另外，一般用人单位办理社会保险代扣代缴手续，人员众多，同样要按人数收费。 如果想知道社会保障费的代办，其实也可以在网上直接查询收费情况。 这样，也可以与服务能力强、收费合理的公司合作。

二、可以代缴社会保险的单位

很多中小企业人员很少，如果我们想办理社会保险手续，请选择正规的代理公司办理手续。 这样，投保人也同样得到保障。 但是，社会保险代理人必须具备正规资格。 只有调查对方是否持有人才服务许可证、劳务派遣许可证、营业执照，与壹人事这样三证齐全的公司合作，才能得到保障。

现在，个人下载APP就可以缴纳，可以实时跟踪处理状态，可以说非常方便。 越来越多的职场人选择在空闲时间使用工具维持连续缴纳社会保险。 最好绝对不要支付社会保障。 任何单位的人都必须明白连续缴纳的重要性。 买房、买车、子女上学、积分式户籍取得制度、生育津贴、看病、公积金贷款等项目都需要连续社会保障。 其中，医疗费报销将在保险停止的下一个月停止。 医疗费需要3个月以上的话，需要半年的等待观察期才能享受和以前一样的待遇。

成都社保代办合法吗

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非深户籍人员申领居住证应当同时符合下列条件：

(一)在特区有合法稳定居所。非深户籍人员自办理居住登记之日起至申领居住证之日止，连续居住满十二个月的，视为有合法稳定居所;

(二)在特区有合法稳定职业。非深户籍人员自办理居住登记之日起至申领居住证之日止，在特区参加社会保险连续满十二个月或者申领居住证之日前二年内累计满十八个月的，视为有合法稳定职业。

按照《条例》的规定，已在我市办理居住登记且符合下列条件之一的引进人才，可以直接申领居住证：

(一)经市人力资源和社会保障部门人才资格认定的高层次专业人才、海外高层次人才、具有较高专业技能以及我市产业发展需求的人才;

(二)取得深圳市出国留学人员资格证明的留学回国人员;

(三)具有全日制大专及以上学历的人员。